GratisDemos gratuitas hasta el 31 de agosto · Agéndala sin costo →
PREVO Security › RRHH y Documental

El expediente de cada trabajador, completo y siempre a mano.

Centraliza contratos, exámenes ocupacionales, entrega de EPP, IRL y certificados en el expediente digital de cada trabajador. PREVO controla los vencimientos y deja todo listo para una fiscalización.

Agendar demo gratis Ver cómo funciona
PREVO — RRHH y documental
El problema

La documentación del personal vive en carpetas físicas y correos.

🗄️

Papeles dispersos

Contratos, exámenes y entregas de EPP en carpetas que nadie encuentra a tiempo.

Documentos vencidos

Exámenes o certificados caducados que aparecen recién en la fiscalización.

✍️

Entregas sin respaldo

EPP entregado sin registro firmado de quién lo recibió y cuándo.

Características clave

Un expediente digital por persona, sin papeles

📇

Ficha del trabajador

Datos, cargo, faena y toda su documentación en un solo lugar.

📄

Documentos

Almacena y versiona los exámenes ocupacionales y certificados de cada trabajador.

🦺

Entrega de EPP

Registra la entrega de elementos de protección con firma digital.

rrhh — Expediente digital
rrhh — Control de vencimientos documentales
🩺

Exámenes ocupacionales

Controla la vigencia de exámenes preocupacionales y periódicos.

🔔

Alertas de vencimiento

Avisos antes de que caduque cualquier documento del expediente.

Resultados

Documentación del personal bajo control

100%
de expedientes digitalizados
0
documentos vencidos sin aviso
seg
para presentar un expediente completo
Cómo funciona · en 4 pasos

Del papel al expediente digital

01

Centraliza

Cargas la documentación de cada trabajador en su ficha.

02

Registra

Entregas de EPP y exámenes quedan firmados y fechados.

03

Controla

PREVO avisa los vencimientos de cada documento.

04

Presenta

Generas el expediente completo ante una fiscalización.

Normativa chilena

Diseñado para cumplir la regulación local

PREVO ordena la documentación del personal que exige la normativa chilena en materia de prevención y su respaldo.

DS N°44

Nuevo reglamento de prevención de riesgos: exige gestión documentada y verificable de las medidas preventivas.

Ley 16.744

Seguro social contra accidentes del trabajo y enfermedades profesionales; base de la obligación preventiva.

Preguntas frecuentes

Dudas sobre RRHH y documental

¿Qué documentos puedo guardar por trabajador?

Contratos y anexos, exámenes ocupacionales, entregas de EPP, IRL, certificados de capacitación y cualquier documento relevante, todo versionado en la ficha de cada persona.

¿Cómo controla PREVO los vencimientos?

Cada documento con vigencia (exámenes, certificados) tiene fecha de vencimiento y el sistema avisa antes de que caduque, evitando sorpresas en la fiscalización.

¿La entrega de EPP queda con respaldo?

Sí. Registras la entrega con firma digital del trabajador, dejando evidencia de qué se entregó, a quién y cuándo.

¿Puedo generar el expediente completo de un trabajador?

Sí. En segundos generas el expediente consolidado de cualquier persona, listo para presentar ante una fiscalización o auditoría.

Digitaliza los expedientes de tu personal

Agenda una demo y te mostramos cómo centralizar la documentación del personal. Respuesta en menos de 24 horas hábiles.

Solicitar demo →